Elektroanlagenmonteure (m/w/d) für Berliner Unternehmen im Bereich Großindustrie.

Vakanzen trotz Corona-Krise vorhanden – wir packen’s an!

Der Bereich Elektroanlagenmontage benötigt wegen steigender Auftragslage viele neue Fachkräfte – möchten Sie dazugehören?

Ihre Aufgaben:

• Montieren von Baugruppen
• Enderzeugnisse im Bereich Komponenten Signale
• Verständnis im Umgang mit technischen Fertigungsunterlagen (Zeichnung, Stückliste,…)
• Maschinell und manuell Montieren
• Arbeitsabläufe dokumentieren und auswerten

Ihr Profil:

• Eine Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d), Schlosser (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) oder Ähnliches
• Verständnis im Umgang mit technischen Fertigungsunterlagen
• Berufserfahrung im industriellen Bereich wünschenswert
• Zuverlässigkeit
• Hohe Motivation und zielorientiertes Arbeiten

Wir bieten Ihnen:

• unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
• Vergütung ab 16,- bis 17,- € pro Stunde
• Ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem klimaneutralen Unternehmen
• Wertschätzung Ihrer Leistung sowie persönliche Betreuung und Beratung
• Dauerhafter und zukunftsorientierter Einsatz bei unseren Kundenunternehmen
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• bis zu 30 Tage Urlaubsanspruch
• Bereitstellung von Arbeits- und Sicherheitskleidung

Haben Sie ein ernstes Interesse an diesem Stellenangebot, so freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an bewerbung@wa-jobs.de zu Händen Herrn Uwe Bludau.

Ihre Anstellung erfolgt in Arbeitnehmerüberlassung durch unseren Auftraggeber mit Übernahmeoption.

Sollten Sie keine E-Mail Sendemöglichkeit haben, so nutzen Sie WhatsApp an 0177 251 35 91.

Bitte senden Sie folgende Unterlagen mit:
Ihren Lebenslauf mit Foto, eventuell vorh. Gesellenbrief, ggf. letztes Arbeitszeugnis.

Werbedienste und private Arbeitsvermittlung
Ansprechpartner Herr Uwe Bludau
Wielandstraße 5a
10625 Berlin

Telefon: +49 30 34331667
Internet: www.wa-jobs.de
E-Mail: info@wa-jobs.de

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert.
Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.